| Posición | Ubicación | CANTIDAD | Descripción del puesto | Requisitos |
| Gerente de ventas en el extranjero/Gerente de país | Indonesia | 1 | 1. Responsable de las ventas de productos enfriadores y calderas de absorción de LiBr en Indonesia y países vecinos. 2. Desarrollar canales a través de diversas vías, acumular recursos de clientes, mantener la comunicación con la sede central y alcanzar los objetivos anuales de ventas y pagos. 3. Mantener la relación con el cliente, coordinar y gestionar los problemas posventa y mejorar la satisfacción del cliente. 4. Informar periódicamente el progreso del proyecto y presentar informes de análisis de mercado. 5. Manejar cualquier otra responsabilidad laboral asignada por los supervisores. | 1. Nacionalidad indonesia, residía en Yakarta. 2. Competente en inglés o chino. 3. Se requiere experiencia en la venta de equipos de climatización (HVAC). Preferiblemente con experiencia en unidades de absorción de LiBr, calderas de recuperación de calor, cogeneración, turbinas de vapor y calderas de vacío. 4. Experiencia laboral >3 años |
| Gerente de ventas en el extranjero/Gerente de país | Rusia | 1 | 1. Responsable de las ventas de enfriadores de absorción de LiBr, bombas de calor de absorción de LiBr, unidades de absorción Delta T de gran tamaño y calderas en Rusia y países vecinos. 2. Desarrollar canales a través de diversas formas, acumular recursos de clientes, mantener la comunicación con la casa matriz y alcanzar los objetivos anuales de ventas y pagos. 3. Mantener la relación con el cliente, coordinar y gestionar los problemas posventa y mejorar la satisfacción del cliente. 4. Informar periódicamente el progreso del proyecto y presentar informes de análisis de mercado. 5. Manejar cualquier otra responsabilidad laboral asignada por el supervisor. | 1. Nacionalidad rusa, residiendo en Moscú o San Petersburgo. 2. Competente en inglés o chino. 3. Se requiere experiencia en la venta de equipos de climatización (HVAC). Preferiblemente con experiencia en unidades de absorción de LiBr, calderas de recuperación de calor, cogeneración, turbinas de vapor y calderas de vacío. 4. Experiencia laboral >3 años |
| Gerente de ventas en el extranjero/Gerente de país | Pavo | 1 | 1. Responsable de las ventas de enfriadores de absorción de LiBr, bombas de calor de absorción de LiBr y calderas en Turquía y países vecinos. 2. Desarrollar canales a través de diversas formas, acumular recursos de clientes, mantener la comunicación con la sede central y alcanzar los objetivos anuales de ventas y pagos. 3. Mantener la relación con el cliente, coordinar y gestionar los problemas posventa y mejorar la satisfacción del cliente. 4. Informar periódicamente el progreso del proyecto y presentar informes de análisis de mercado. 5. Manejar cualquier otra responsabilidad laboral asignada por los supervisores. | 1. Nacionalidad turca, preferiblemente residente en Estambul. 2. Competente en inglés o chino. 3. Se requiere experiencia en la venta de equipos de climatización (HVAC). Preferiblemente con experiencia en unidades de absorción de LiBr, calderas de recuperación de calor, cogeneración, turbinas de vapor y calderas de vacío. 4. Experiencia laboral >3 años |
| Gerente de ventas en el extranjero/Gerente de país | Pakistán | 1 | 1. Responsable de las ventas de productos enfriadores y calderas de absorción de LiBr en Pakistán y países vecinos. 2. Desarrollar canales a través de diversas formas, acumular recursos de clientes, mantener la comunicación con la casa matriz y alcanzar los objetivos anuales de ventas y pagos. 3. Mantener la relación con el cliente, coordinar y gestionar los problemas posventa y mejorar la satisfacción del cliente. 4. Informar periódicamente el progreso del proyecto y presentar informes de análisis de mercado. 5. Manejar cualquier otra responsabilidad laboral asignada por el supervisor. | 1. Nacionalidad paquistaní, residiendo en Karachi, Islamabad o Lahore. 2. Competente en inglés o chino. 3. Se requiere experiencia en la venta de equipos de climatización (HVAC). Preferiblemente con experiencia en unidades de absorción de LiBr, calderas de recuperación de calor, cogeneración, turbinas de vapor y calderas de vacío. 4. Experiencia laboral >3 años |
